快讯：2015年11月11日下午4点，由人力资源中心和制造事业部联合主办开展“劳动竞赛”表彰总结会，烧制课班组长以上干部，项目一课试制员和技术员，后加工课抛光工段班长以上干部参加了此次会议，此次活动，人力资源总监石明文参加了此次会议并做了重要讲话。
按照贯例，首先由参加劳动竞赛的各课宣布10月“劳动竞赛”结果。烧制7#获得本月烧制竞赛名，抛光三班获得抛光竞赛名，7#窑炉主管潘翔，项目一课技术员谢卫国和抛光班长梁或然，分别登台分享了自身的经验。潘翔谈到：7#获得竞赛，主要是大家遇到问题时，各个班组长齐心协力完成，不管是不是自己本专职工作，都主动能靠上去，提建议，找方法，还举了具体的实例，这就体现团队的凝聚力。
人力资源总监石明文指出：目前整个市场的大环境不容乐观，今年以来很多陶瓷厂资金链断裂，企业经营受阻，大量陶企停产，倒闭，我们公司同样面临巨大的压力，在此环境下，就需要公司上上下下团结一心，要树立成本意识，配合公司完成优化资源整合，降低成本的工作。对一些人浮于事的岗位要进行合并整合，对部分单价制定不合理的要给予调整，并加强绩效考核的实施力度，使成本恢复至企业目前经营的轨道上来。
会上，对10月获得劳动竞赛、二名的7#和3#生产线班组长以上干部进行表彰。（名7#窑炉主管潘翔奖励2000元，压机主管杨凉水和釉线主管陈德志各奖励1500元；第二名3#窑炉主管左海金、严省唐各奖励1000元，釉线主管陈德林奖励500元；对获得班组名的20班班长喻太均奖励500元，印花组长黄干秋奖励300元；第二名21班班长董杰奖励300元，印花组长陈金胜奖励200元；第三名19班班长张奕海奖励300元，印花组长蓝志信奖励200元。同时对获得劳动竞赛超产奖的3#、1#和7#进行奖励。给予仿古砖劳动竞赛名的项目一课技术员谢卫国奖励600元，试制员黄炳文和釉线技术员陈德志各奖励450元。给予抛光竞赛名三班班长梁或然奖励600元，第二名4班班长黄运生奖励400元）
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